Central Baltic JobFerry -projekti käynnistettiin virallisesti toukokuussa 2011. Projekti pyrkii parantamaan työvoiman liikkuvuutta Viron, Suomen, Latvian ja Ruotsin välillä. Tällä hetkellä liikkuvuutta rajoittavat useat esteet, kuten puutteelliset tai vaikeasti saatavat tiedot naapurimaiden työmahdollisuuksista ja työvoimatoimistoista sekä ulkomaisten työnhakijoiden pätevyyden hyväksyntään liittyvät vaikeudet. Talouden toimijoiden ja laitosten välistä sekä strategisiin sijoituksiin liittyvää kansainvälistä yhteistyötä on tehostettava tarjoamalla vertailukelpoista tietoa kaikkien neljän maan työmarkkinoista.

Projektin alkuvaiheessa kumppanit toteuttavat tutkimuksen ja analysoivat kerätyt tiedot paikallisesti. Toisessa vaiheessa tehdään yhteenveto tutkimustuloksista ja osallistujamaiden työmarkkinoista kerätyistä tiedoista sekä luodaan yhteinen monikielinen tietokanta työmarkkina-asioista, ammatillisista koulutusvaihtoehdoista, pätevyyksistä ja työmahdollisuuksista kohdealueilla.

Sidosryhmille ja suurelle yleisölle tiedotetaan säännöllisesti kaikista tulevista työpajoista, kursseista ja projektin päätöskonferenssista, jossa keskitytään tiedonvaihtoon ja parhaiden käytäntöjen jakamiseen. Näin pyrimme lisäämään ymmärrystä erilaisista kansallisista määräyksistä sekä naapurimaiden työvoimaviranomaisten rakenteista ja toimintatavoista.